Le Développement Personnel : Une Quête de Sens entre Coaching et Spiritualité
Qu’est-ce qui donne réellement du sens à nos actions ? À travers ce texte, nous explorons comment le développement personnel dépasse le simple cadre professionnel pour toucher à l’existentiel. En s'appuyant sur la célèbre parabole de la cathédrale de Peter Drucker et les travaux de Vincent Lenhardt, nous découvrons que le véritable accomplissement naît de l'alignement entre nos objectifs et nos valeurs profondes. De la philosophie bouddhiste aux traditions chrétiennes, la spiritualité s'invite dans le coaching pour offrir un chemin vers la connaissance de soi et la responsabilité individuelle. Découvrez comment intégrer cette dimension spirituelle pour transformer votre vision de la vie.
felix nourry
1/13/20263 min read
Le développement personnel peut prendre plusieurs formes.
Il peut se confondre parfois avec le coaching personnel que certains appellent
coaching de vie. Dans tous les cas il s’agit de prendre du recul, de la hauteur
sur les sphères professionnelle, sociale parfois familiale de la personne
accompagnée.
Néanmoins il peut y avoir également une composante
spirituelle. Le fondateur des pratiques narratives, Michael white a travaillé
en qualité de thérapeute la communauté aborigène et leur dimension spirituelle
polythéiste régulait la vie de leur communauté.
Le coach Vincent Lenhardt dans son ouvrage les responsables
porteurs de sens n’hésite pas à parler de plan de vie existentiel. Il parle
également de sens existentiel propre au cheminement. Il donne l’exemple par
rapport à la finalité de nos actions un exemple frappant, la parabole de Pete
Drucker, un spécialiste du management.
C’est la suivante :
<<Je rencontre un homme qui creusait un trou au bord
du chemin et je lui demande : Que faites-vous la ?
-Vous voyez bien, je creuse un trou.
Je poursuis mon chemin et je rencontre un autre homme qui
creuse un autre trou à qui je demande :
Que faites-vous la ?
-Vous voyez bien, je construis une cathédrale.>>
C’est la question du pourquoi et aussi celle du pour quoi
de nos actions. Dans le sens existentiel, les objectifs coïncident avec les valeurs.
Pour Vincent Lenhardt, le développement professionnel (identité managériale,
développement opérationnel, développement de l’identité personnelle c’est-à
dire le développement personnel et la thérapie) passe par le développement du sens
(professionnel, personnel, existentiel et spirituel). Il est également évoqué 3
dimensions du sens :
-le sens comme un cap correspondant aux objectifs.
-le sens comme signification correspondant aux valeurs
-le sens comme expérience qui correspond à la motivation en
entreprise.
Il faut se rappeler que dans la hiérarchie de la pyramide
des besoins de Maslow, le besoin de réalisation de soi est le plus élevé.
Il y a même quelques ecclésiastiques en France qui sont coachs.
J’ai pu voir l’interview de l’un d’entre eux ou ce dernier faisait le parallèle
entre le coaching et la vie chrétienne ou on est incité à l’action. De plus,
dans l’ancien testament on parle beaucoup du libre arbitre et de la
responsabilité, 2 notions importantes dans le coaching.
Le bouddhisme nous parle également beaucoup du sens et de
l’éthique, l’éthique est très importante en coaching car il y a la déontologie
et le souci que les objectifs respectent l’équilibre du coaché. Catherine Barry
qui présentait l’’émission sur le bouddhisme de France2 .a marié le coaching
avec le bouddhisme.
Dans le bouddhisme on retrouve des réflexions similaires au
fameux Connais-toi toi-même de l’antiquité que l’’on utilise parfois en coaching.
De même que l’on parle beaucoup d’étapes d’un parcours
autour du coaching de la roue de Hudson (il y a également une roue dans le
bouddhisme) aux étapes de l’apprentissage de David kolb, aux étapes du deuil(de
la perte d’un être cher au processus de changement ou de lancement d’un
nouveau projet.)
Dans le bouddhisme, est évoqué les 3 principales épreuves
de la vie :la maladie, la vieillesse, la mort.
En outre, un bouddhiste est responsable de ses actions, de
ses paroles et de ses pensées.
Le bouddha inspire et montre le chemin favorisant l’éveil
et la connaissance de soi, c’est le courant religieux (même si c’est aussi une
philosophie) qui s’apparente le plus à un développement personne. Dans cette
optique, je vous recommande un professionnel de la connaissance de soi qui a
vécu le bouddhisme dans sa pratique et connait bien ce chemin de spiritualité
et de lumière et qui s’appuie sur l’enseignement du bouddha (le dharma) dans
son coaching de vie. Ci-contre le lien de ce professionnel d’une grande
expérience :
https://www.dom-voyance.com/guidance-de-vie.php
Pour conclure toute spiritualité est une forme de
personnel, en tout cas c’est ma conviction. Le coaching bien que laïc et neutre
recouvre dans certains pans du coaching des valeurs communes avec la spiritualité.
Je vous ai parlé des courants spirituels que je connais mieux.